任職要求:
1、大專及以上學歷; |
2、25—35歲,身體健康; |
3、掌握體系相關知識,并可以實際運用。 |
4、具有良好的組織、溝通協調能力; |
5、具有1-2年工作經驗; |
6、熟練運用辦公軟件。 |
崗位職責:
1、負責對體系的建立,運行,認證,監督及維護。 |
2、負責組織、參與、編寫各部門體系的有關文件; |
3、負責對體系文件、記錄的控制情況實施監督和檢查; |
4、負責制定管理評審的計劃,收集并提供管理評審所需要的資料,負責對評審后的糾正、預防和改進措施進行跟蹤和驗證; |
5、負責編制內部審核計劃,組織內部審核人員按計劃要求進行審核,并對糾正措施實施效果進行跟蹤和驗證。 |
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